Start rekrutacji

więcej

Przeniesienie z innej uczelni

więcej

Prawo

więcej

Psychologia

więcej
Dietetyka
więcej
Pedagogika
więcej
Kosmetologia
więcej
Studia podyplomowe Rekrutacja wystartowała
więcej

SPOTi - Putting the "unheard gender" in spotlight

« wróć

Nazwa projektu: Putting the "unheard gender" in spotlight – Spot

Numer projektu: 2019-1-DE02-KA204-006446

Program: Erasmus+

Koordynator: Gesellschaft für Inklusion und Soziale Arbeit (Niemcy)

Czas trwania projektu: 01.11.2019 – 30.04.2021

 

Projekt dotyczy równości płci w zakresie dostępu do edukacji oraz czerpania korzyści z oferty usług socjalnych. Wyniki badań w tym zakresie pokazują, że mężczyźni pozostają w obydwu dziedzinach płcią będącą w zdecydowanej mniejszości. Mniej mężczyzn niż kobiet uczestniczy we wszelkich formach nauki (z wyjątkiem tej, która ma bezpośredni związek z wykonywaną przez nich pracą) oraz zdecydowanie mniej mężczyzn niż kobiet (niezależnie od wieku, tła etnicznego czy socjalnego) pozostaje beneficjentami systemu działań socjalnych.

Szczególnie trudno dotrzeć jest do grupy młodych mężczyzn oraz tych z mniejszości etnicznych. Opór przeciwko tego rodzaju zaangażowaniu przekłada się na poziom ich życia, życia ich rodzin a także całych społeczności.

 

Cele projektu:

- przegląd krajowych i europejskich dobrych praktyk i doświadczeń w zakresie przedmiotu projektu (curricula, narzędzia, materiały szkoleniowe)

- zgromadzenie informacji na temat metodologii - jak rozwinąć programy szkoleniowe uwzględniające wrażliwość na udział płci, w tym:

* stereotypy płciowe utrudniające mężczyznom podejmowanie działań

* zwiększenie udziału osób o gorszej pozycji socjalnej

* innowacyjne wykorzystanie mediów cyfrowych w procesie szkoleniowym

- identyfikacja istotnych elementów dla efektywnego włączenia i płciowo zbilansowanego programu szkoleniowego przeznaczonego dla dwóch grup:

* członków grup nadzorczych i personelu zarządzającego celem zwiększenia wrażliwości płciowej

* nauczycieli uczących dorosłych, pracowników socjalnych oraz innych praktyków dostarczając im źródeł i informacji aby zwiększyć ich świadomość płciową

- promocja trzech krótkoterminowych szkoleń (co najmniej 4 uczestników z każdej organizacji) i stymulację ich rozwoju poprzez naukę dobrych praktyk

- rozwinięcie platformy wymiany wiedzy online

- budowanie potencjału personelu instytucji partnerskich w zakresie umiejętności językowych, kompetencji interkulturowych i pracowaniu w ramach międzynarodowego zespołu

 

Partnerzy projektu:

  • CENTRO INTERNAZIONALE PER LA PROMOZIONE DELL'EDUCAZIONE E LO SVILUPPO SSOCIAZIONE (Włochy)
  • Asociatia Socio-Culturala "Sfantul Ioan Botezatorul" Berbesti (Rumunia)
  • SOCIAL ENTERPRISE PUZZLE (Grecja) 
  • WYZSZA SZKOLA BIZNESU I NAUK O ZDROWIU
  • SOLIDARIDAD SIN FRONTERAS (Hiszpania) 
  • Gebze Halk Egitimi Merkezi (Turcja) 
  • Cooperativa de Ensino Superior de Serviço Social (Portugalia)

 

Jak się z nami skontaktować?

Kontakt do koordynatora krajowego: a.mendelbaum@medyk.edu.pl 

created by: Strony Internetowe Łódź